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思想上同向同心同步同力;機制同頻同振,理順黨政關系,界定職權邊界,黨政決策的民主化、科學化、制度化程度不斷提高。載體同步同拍。礦黨委扎實開展主題鮮明、豐富多彩的黨性實踐活動,把黨組織和黨員的“三個作用”轉化為推動礦井科學發展的源源動力。
作者:趙光禮 王強 文章來源:東灘礦 點擊數: 更新時間:2014/10/10 23:32:49

同向同心同步同力,為新發展注入了強大動力

兗礦集團東灘礦黨政同心“零角度”促礦井逆勢發展

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    兗礦集團東灘礦黨委創新提出與行政“同向、同心、同步、同力”“四同”工作法,切實解決“兩張皮”和自我循環、各自為戰的問題,促進黨建工作“軟任務”實現“硬著陸”,為礦井逆勢創新發展注入了強大動力。

    思路同心同向。礦黨委立足發揮統攬全局、把關定向、保證監督的政治核心作用,系統提出“123456”長效工作思路。把“幸福東灘”作為共同愿景,堅持安全、效益兩個至上,大力推進安全生產舒心工程、改革發展同心工程、文明和諧安心工程等“三心”工程,著力打造安全高效、科技創新、改革改制、和諧建設“四個示范”,完善黨委政治核心作用發揮機制、安全生產長效機制、以內部市場化為手段的經營管理機制、民主管理和職工權益維護機制、文明和諧共建機制“五項機制”,實現班子建設高效化、隊伍作風優良化、思想政治工作實效化、管理工作精細化、安全生產可靠化、經濟效益最大化“六化”目標,改革發展的思路更加明確,為新形勢下發揮支柱礦井作用、促進逆勢發展打下了堅實的基礎。

    機制同頻同振。礦黨委健全決策機制,完善《黨委會議事規則》、《參與重大問題決策意見》、《黨政聯席會議制度》等制度,理順黨政關系,界定職權邊界,黨政決策的民主化、科學化、制度化程度不斷提高,今年以來共商、共決、共辦“三重一大”決策事項70余次。

    載體同步同拍。礦黨委扎實開展主題鮮明、豐富多彩的黨性實踐活動,把黨組織和黨員的“三個作用”轉化為推動礦井科學發展的源源動力。深化服務型領導班子創建,發揮龍頭作用。圍繞“政治素質好、經營業績好、團結協作好、作風形象好”的要求,致力于建設服務意識強、服務作風好、服務水平高的“四好”領導班子。深化服務型黨支部創建,夯實黨建根基。創新推行基層黨建工作項目化管理,擬定安全生產、“三型”黨組織建設等32個項目,“一個支部一品牌”,促進基層黨建工作更好地融入礦井中心任務。

兗礦集團東灘礦黨政同心“零角度”促礦井逆勢發展


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